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                                            2022南方電網校園招聘

                                            公告預約

                                            提前備考,厚積薄發 立即預約
                                             

                                            近幾年公告數據分析

                                            •   4876人  

                                              2019年

                                            •   5032人  

                                              2020年

                                            •   4933人  

                                              2021年

                                            • (招聘人數)6000人
                                            • 5000人
                                            • 4000人
                                            • 3000人
                                            • 2000人
                                            • 1000人
                                            • 0人

                                            公告發布時間:2018年09月
                                            招聘人數:4876人
                                            簡歷投遞時間:2018年9月至10月

                                            公告發布時間:2019年10月
                                            招聘人數:5032人
                                            簡歷投遞時間:2019年10月至11月

                                            公告發布時間:2020年10月
                                            招聘人數:4399人
                                            簡歷投遞時間:2020年10月至11月

                                             

                                            南方電網公告預約

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                                            南方電網考試內容

                                            南方電網考試內容

                                            南方電網各分公司的筆試分為紙考和機考兩種形式,考試時長及試卷結構也存在較大差異,部分分公司筆試內容和題型規律性較弱,考生要做多方面的復習規劃。

                                            綜合多個分公司的考試情況可以看出,綜合測試與專業知識是筆試的主要內容,其中綜合測試主要為行測試題,專業知識則與考生專業和所報崗位相關,除此之外,很多分公司的筆試中含有性格測試和英語試題。

                                            由于面試由分公司自行組織,面試的形式各不相同,結構化、半結構化、無領導小組討論等均有涉及。

                                            面試主要考查的是考生在專業能力、職業匹配度、綜合分析能力、溝通協調能力、語言表達能力以及儀表形象等方面的綜合素質。

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